9位「老總」聯名「請戰」,請願參與畢節脫貧攻堅

9位“老总”联名“请战”,请愿参与毕节脱贫攻坚

4月10日

千喜鶴集團9名集團

一級總經理聯名向董事長

提交了一份“請戰書”

主動請求到

畢節市威寧自治縣

幫助脫貧攻堅

9位“老总”联名“请战”,请愿参与毕节脱贫攻坚

據悉,這9位該集團的一級總經理是集團中業務能力的佼佼者,在集團中最少的已經工作了13年,每位總經理下轄至少5000員工。

這些“老總”們原本已經在集團工作“功成圓滿”, 這一次,是什麼讓他們甘願放棄優厚的生活條件,主動走進貧困山區開展幫扶活動呢?

原來是這樣的, 4月2日,千喜鶴集團董事長劉延雲第一次來到威寧自治縣,就被這裡的美麗風光、淳樸民風和豐富的物產資源吸引。為響應國家脫貧攻堅的號召,劉延雲董事長下定決心扶持威寧自治縣脫貧。

4月10日,千喜鶴集團2018年第二次總經理會議在江西井岡山召開。會上,劉延雲董事長與參會的全體成員分享了集團企業願景與所擔負的社會責任,提出了參與畢節市、威寧自治縣的扶貧計劃。

連董事長也萬萬沒有想到,在多年企業文化的薰陶和強烈的社會責任感感召之下,中午休會時,這九位總經理向董事長遞交了“請戰書”,全文如下:

尊敬的董事長:

我們是集團巡視組成員,在公司至少工作十三年以上,通過公司領導的教育培養,使我們提升了自己的整體素質和工作能力,讓我們更懂得了感恩和惜福。有的曾經在一級管理區任總經理職務,有的曾經在機關部門任職,多年受到董事長及千喜鶴文化的薰陶,通過學習致良知以及井岡山紅色之旅,讓我們更進一步提升了心靈品質。

我們獲悉董事長參與了國家對貴州省畢節市的扶貧攻堅工程,使我們深受感動。我們請求參與這項具有偉大意義的戰略工程,請董事長批准。

巡視組全體成員

2018年4月10日

4月12日,集團董事長劉延雲再次帶領千喜鶴集團高層管理領導抵達威寧自治縣考察調研扶貧工作。這是該集團董事長10天內第二次來到威寧自治縣,這一天,千喜鶴集團與威寧自治縣人民政府就“黔貨出山、校農結合、龍頭帶動、品牌塑造”為一體的產業鏈發展體系簽訂了戰略合作協議,這標誌著千喜鶴集團將與威寧自治縣一道,全力助推威寧自治縣的脫貧攻堅工作,打通威寧自治縣農業全產業鏈條生態,優化農產品產銷關係,推廣食品安全體系,打造威寧自治縣優質高品質農產品品牌營銷體系。

4月13日,集團考察團與威寧自治縣進行了合作項目落地座談,達成了“威寧自治縣精準扶貧十項工作內容”。

據瞭解,千喜鶴集團成立於1993年,是集後勤社會化保障、肉食品工業、餐飲服務、餐飲諮詢、社會便利、金融、房地產、糧油果品貿易、物流配送、職業技術教育為一體的大型股份制企業,於2002年完成全國佈局,在全國31個省、直轄市、自治區設立了200餘個管理區,是中國最大的團餐連鎖經營公司。

集團董事長劉延雲表示,參與聯名遞交“請戰書”的專業人才,將逐步來到威寧自治縣,為實現國家的扶貧計劃儘自己最大的努力。從這一天起,“千喜鶴”將成為“百鳥之都”威寧自治縣的又一隻“吉祥鳥”,相信在可期待的時間內,千喜鶴集團將為威寧自治縣千萬家幸福起到有效的脫貧推動作用。

9位“老总”联名“请战”,请愿参与毕节脱贫攻坚


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