月薪五萬的都是什麼樣的人?

集夢盒子


本人月薪五六千,苦逼的上班族。認識一個小姐姐年薪八十萬,做房地產銷售管理運營的,手下帶著七八個人。開著六十多萬的車,她本人三套房,人生規劃是三年換車五年換房,每個🈷️消費兩三萬左右,靠自己努力拼出來的當然也有機遇。元旦節帶我去成都耍了一次,感覺消費觀就比我高一點點,酒店定的三百多一晚的,吃飯一般選人均一百多的,沒感覺有多膨脹,她的圈子也是收入和她差不多的人群…這種高收入人真的有一種獨特的人格魅力吸引到你



再來說說另外一個特例,身邊的一個親戚,自己開培訓學校的,她老公是國企上班,年入二十萬左右,穩定。她開了一個培訓學校,外加藉助學校平臺接一些服裝單子和企業培訓,由於辦學需要場地,06年貸款買一層樓用於學校,後來辦培訓要求必須用寫字樓,17年又買了三百多平米寫字樓辦學,通過買房財富增漲的實在太快了。關鍵是運氣好,每次需要場地就買房,買完就大漲,而競爭對手租房辦學,雖然租的地方高大上學的人也多,但最終還是抵不過高開銷而拖垮了……


大虎健身


我月薪平均12萬,每年會有兩個月衝高業績,這兩個月平均24萬,每天工作不忙,但內心很焦慮,而且基本被各種微信和電話包圍,不是在解決事,就是在等著事發生。我事做中層管理的,公司不大,收入全靠績效考核。現在不做了,不是因為做不好,而是老闆覺得我太貴了,再者就是我的結構沒有打好,被老闆覺得是可以掌控的,就被取而代之了。去年年薪亂七八糟加一起約賺了170多萬,兩年賺了250多萬,我生活上海,有房有車無貸款,現在存款才100多萬,還是會很焦慮。上個月剛下崗。現在休息在家,還好賺錢不屬於有錢亂花的人,心裡暫時還比較安定,朋友也算看得起我,過一陣子就重新去投入工作,收入未必會像之前那麼多,但錢並不那麼再重要,重要的是跟對人做對事就好。


Simon223630426


可以說一下一個月虧5萬的人嗎?我,沒錯就是我

本人男,34歲,座標泰安,在14年初-15年中,一年半時間內,我每個月虧5萬。在2014年前我是一個苦逼的一手房產銷售經理,七年。操作過兩個樓盤,也積累了一部分錢。不甘心跟著項目走,又在同學慫恿下,我拉來大學同學,和他同事,他們食品公司銷售出生,三人開了第一個公司。

為了開公司而開公司,作的。所有費用我出,包括他們從外地來的租房等一切開銷。做快消品市級批發商,由於行業跨度太大,再加上我還沒離職。具體業務都由他們倆負責,前期投入40萬左右用於購買兩部箱貨,一輛麵包,兩輛電動三輪,其餘做貨款及部分他們開銷。隨著業務開展,前期不到三月我們鋪貨很順利,用一款二戰品牌飲料鋪貨一千多個超市(賒貨一半),員工增至八位,好像一切很美好。

這樣陸陸續續半年時間代理了十多個品牌,想的是反正帶什麼貨也是帶。在這期間,因為不停增加品種,需要貨款的,而之前的貨款有一半賒在外面的,加上每個月都要開支二萬多工資,40萬遠遠不夠的,於是我又追加了30萬用於進貨。雖然我已經感覺到這他麼是無底洞,但同時也覺得我只要抓住那麼多客戶資源,我在堅持一段時間,會好起來的,公司開張半年後我也從原單位離職了,自己親自上貨卸貨,每天倒也忙的不也悅乎。可是終究是我們後知後覺,食品是有保質期的!賣不出去就要扔的,客戶那邊我們肯定收不到錢了,工廠那邊的政策不完善,不給退換貨。。於是前期40萬就基本全軍覆沒了,這後面還要不停進貨啊,還是不停需要錢啊,於是我又一狠心投入了20萬用於進貨,代理新的品牌,這時候我媳婦包括朋友都已經覺得我這個事不行了,勸我放手了。可我想到的是客戶建立關係不容易,堅持下就好了,永遠也不覺得這是南牆!結果便是我失敗了,以虧損90萬左右告終。

這錢是陸陸續續投的,並不是如我文中說的那樣一次性投,這點我要說明一下。

總結下失敗點

1,跨行創業大忌,如果我選擇房產中介結果應該會好點;

2,合夥經營,必須都出錢,佔股份好商量,否則樹倒獼猴散,不會全心全意做;

3,自己一定要全程參與,我竟然天真以為有他們兩個就可以了;

4,每天的賬每天算好,日事日畢,這屬於勞動型行業了,瑣事很多,賬上我會偷懶,不去細算,尼瑪千瘡百孔;

5;剛開始,一定要從小到大,循序漸進,哪怕我們一開始就買來一部箱貨,少做點,少賺點,不至於貪大求全,虧那麼多;

6,不要為了創業而創業,為了開公司而開公司,無關乎面子,和你口袋息息相關;

7;創業前期準備工作一定要做,甚至去這個行業去打工一兩年在去創業也行,產品,營銷,管理,競爭者,客戶,都沒有去研究,做了必死;

8,合夥人組合,需要不同類型人格組合的,我自以為玩的好就可以信任,就可以一起做事,其實這是兩碼事,我太執著,太義氣;

9,心態一定要好,要沉住氣,畢竟做事的時間太久。我太浮躁,形勢變壞我會抱怨,其實失敗以後我們完全可以重新組合在做其他事,不至於朋友傷了和氣;

10,選擇大於努力。我們選擇這麼一個有悖趨勢的行業,越努力越不幸運。

以上便是我這段不堪回首的創業經歷,不能叫創業,也就是他麼做點小生意,還讓我虧的那麼傷心。願見者不要重蹈覆轍。願各位通過自己的努力,思考,選擇,早日月入五萬,共勉!


海瑞侃


我是看到那篇置頂文章實在受不了了。像是月薪5千的寫的軟文。

我自己,35歲,北京,企業中高層。行業先不說了吧:

稅前月薪50K(稅後扣五險一金後月37K左右)。每月10K貼票,全年16薪。這是工資收入。

額外有些理財我不知道收益是我老婆在管,也會幫一些VC看本行業的創業項目、或做一些培訓(公司允許),這部分大概每年也有30萬左右。

1、工作狀態

很忙碌,加班也是常態。不是有人逼著你,就是事情比較多。有時team在加班你也不好意思早走。一般正常雙休。

2、生活狀態

想買什麼可以買。早先做sales時就買了房,家就在北京雙方父母還有房;剛換了車奔馳E300,貸款。其實這個收入很多人活得比較累、手裡結餘也不多。我們一是因為房子買的早貸款不多、二是丁克家庭所以花銷不大。日常想買什麼買點什麼,老婆想買包不用咬牙,一年出國玩一次。平時朋友聚餐都很簡單。

3、身邊這個收入的什麼狀態?

大多都會覺得自己還是很有運氣的,趕上過好機會。而且這種機會有時別人是“躲”的,比如太忙、太累、怕擔責任等等。都是給自己積累過履歷的人。另外就是有“專長”,或者叫“別人說的出的好”,就是遇到什麼問題時候大家一致覺得找你是最佳方案。這能力要麼就是在一個行業刷了多年裡程、要麼就是一個領域刷了多年經驗,要麼就是年頭不長但是做的項目比別人多……總之就是積累足夠。接下來才是什麼學習力、聰慧等等。


該名用戶已隱身


我覺得月收入5萬的人,馬路上一抓一大把,就像本科生一樣。我本人月薪4千,16,17年分紅分別是39萬61萬。就樣說來平均月薪也是差不多是5萬吧。

本人學厲也就是初中,目前年收入幾十萬,說真的沒什麼特別的感受,跟十年前掙三五千一個月沒太大的區別。個人從小用錢就不太會節約,前幾年沒結婚生子時過的相對瀟灑些,基本上在商場裡看中什麼就會買下。而現在就不一樣了,前兩天看中了一套9000塊的電視迴音壁,猶豫了好久才買下。因為現在有房貸,有車貸,小孩需要接受教育。平均每個月基本開銷在4萬塊左右。房子是去年18000一平買的,首付花了60多萬,當時套了很多信用卡,再加上裝修又是一筆鉅額花銷。所以到現在十萬幾信用卡還在套刷。表面上在別人眼裡活的蠻光鮮,實際上也是勒緊褲腰帶過日子。夢想的牧馬人也是一年推了一年。


cch0609


月薪五萬,即年薪60萬,再有點突破,年薪就能達到百萬。這樣的人,多是有不少職場經驗已達到經理級別的人,他們,各有各的實力點,

但都有以下三個共性:

一、核心競爭力,你不但要有能力,還要有經得起競爭的能力。

《我的前半生》裡,賀涵給羅子君介紹了一份工作,為了不給自己丟臉和增加羅子君通過面試的概率,賀涵提前給羅子君上了一課。他說了一句羅子君似懂非懂的話:一份工作,你先是要做到能替代任何人,再做到任何人都無法替代你!

這就是核心競爭力!

如果你還沒有可以拿得出來的能力,首先要做的是從你現有的工作崗位所需出發,找到能讓你擁有持續競爭優勢的能力。

除此之外,核心競爭力不是要求你一上來就技壓全場,而是在職場上成為能有持續變得更有價值的那類人。

所以,個人的核心競爭力不是指身上獨特的某個能力,而是與別人拉開差距的能力組合。你與他人真正的不同在於你身上有別人所沒有的獨特個性、知識和經驗組合。

仔細觀察一下身邊那些很厲害的人,大部分的情況下,如果嚴格把他們身上的每一個能力單獨拎出來打分,都達不到高分,但是整體來看,卻是接近優秀的標準。

二、魄力擁有魄力的人,敢於做出主動選擇和承擔後果

如果你選擇了果斷而勇敢地拿下月薪五萬的機會,這只是開端,結果是以下兩種:

一種是你的能力確實不足,也沒有為這個選擇付出100%的努力,你搞砸了這個機會。另一種是你還記得選擇這個機會時的信心十足和信誓旦旦,你想盡辦法為自己的選擇和別人的信任拼盡全力,把工作做得比預期還要好。

魄力是需要更高綜合素質的一種能力。做選擇只是一時的事,為你的選擇負責,才最考驗一個人。

如果你不能為自己的選擇做好拼盡全力的準備,越好的機會,將會是越大的阻礙。

三、人脈力身邊接觸最多的人,決定你的未來,你需要經營你力所能及的最優質圈子。

畢業3-5年後,那些必須完全靠投簡歷到招聘網站上才能獲得工作的人,大體上沒有任何的人脈圈。

什麼是人脈圈?

同事小張的業務能力很強但一直特立獨行;同事小劉業務能力相對差些,但情商很高、深得同事和客戶的喜愛。在畢業的前四年,小張一直在事業上處於上風,無論是收入還是崗位,但是同齡人中的佼佼者;小劉一直相對平緩,但人緣口碑一直很好。

在進入職場第五年時,小張發展還是很不錯,但小劉的職業生涯實現了一個超級大轉彎,她的客戶創辦了一個新公司,高薪挖了關係很好的小劉去做新公司的CEO。

很多年輕人,都不懂得人脈力的重要性。

每一個職場人士所能接觸到的有價值人脈力,正常情況下包含:

1、你的同事尤其是你的上司;

2、你的客戶尤其是大公司客戶;

3、主動而有意識地認識一些HR朋友;

4、你的朋友圈,朋友圈的狀態。主動而有意識的經營你的人脈力,能連接到沒有邊界的可能性。願你能成為拿的起年薪百萬的人,成為那個值得而有自信被認可的人。


集夢盒子


本人,男,2005年211院校畢業,欠著1.5w的學費貸款進入工作。二線省會 ,白手起家,父親在我小學三年級出車禍去世,一條命賠了兩萬多當時,借給叔叔,25年了這錢,至今分文未還。母親廠裡做飯,每月工資500,07年把她接到省會一起生活。09年入手一套市中心二手房,現在出租中,2900每月;14年底入手一套環境極好新房。現月入5w,周工作70h,兩套房,扣除房貸70w房產500w。現金100多w。現在,準備投資店面,希望能有一個好的現金流。

05年7月到13年2月公司上班,後面自己創業。

新房現已裝修入住,裝修28w。15,16,17,18年6月。3年半吧每年扣除房貸生活開銷,一年剩餘30-40w吧


大器晚成f


92年生人,普通的專科學校,在工廠做過兩年,離職後進入銷售行業。賣房兩年前轉崗,進去管理崗位,基本月薪能保證5萬多,目前只有一套房子,沒有車。沒嫖過娼沒賭過博,沒吸過毒。同時也沒結婚,生活很平淡,工作雖然不累也沒什麼壓力,但是在一個五線城市(景洪)總感覺生活乏味,想在下個月離職去杭州。有時候錢不一定越多越好,人過的充實有意義最好,當然要保證不餓死的前提下。雖然能買很多東西但是沒有擁有的慾望。這種感覺才是最難受的。






周刃1993


我老公,廠長,幹了七年了,從年薪13萬,到年薪60萬,也算是跑贏了物價吧。但是有一點困惑,他的工廠在江蘇四線小城市,今年九月份孩子小學開學了,我要帶他回到山東上學就會變成兩地分居。山東四套房子兩套出租,還有一套等待拆遷。想要給孩子好的生活,好的教育,好的未來,這點年薪遠遠不夠。所以孩子上小學以後,我準備到我爸公司上班,已經在家裡帶孩子帶了六年了,一想到要去上班,覺得壓力好大,心裡隱隱有些害怕這個社會了,可是我需要努力,替老公分擔,希望自己能顧好工作的同時顧好孩子,一定要把孩子培養成才!


手機用戶5984708855


月薪五萬的人都是正常的人

我最近膨脹了

看過巴菲特拍賣午餐

看過某某某多少天收入6000萬

看過迷宮般的馮小剛家

我這個一沒錢 二沒權

稍微有點顏值還刷不了臉的人

都不知道我怎麼把梁靜茹給我的勇氣拿下的


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