被迫“停薪留職”?法拉第未來員工網上籌款自救!

早些時候有媒體報道,法拉第未來聯合創始人尼克·桑普森(Nick Sampson)稱公司“在財務和人力資源方面已經實質破產”。近日又有人發現在美國最大的類似於中國的“水滴籌”的Go Fund Me網站上找到了法拉第未來發起的一項“Futurist Manufacturing Family Fund”的籌款。

截至11月11日,這項籌款計劃已經獲得了來自40人次超過2.1萬美元的捐贈,項目計劃兩週內籌得款項5萬美元。據介紹,法拉第未來當前的狀況非常糟糕。公司雖然正不斷尋求新的投資,但是,在有新資金注入前,許多員工被要求休無薪假,部分員工被裁減或降薪,甚至公司一名聯合創始人也已經離職。

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為了度過難關,法拉第未來工具和設備部門管理人員赫克特·帕迪拉(Hector Padilla)發起了籌款項目。籌集到的款項將首先分發給工作年限少於6個月,被迫“停薪留職”的員工;其次分發給獲得最低工資的長期員工。這些員工將被按照有孩子和家庭的、有房屋貸款的等詳細分類,每人可以領到每個月800美元至2000美元不等的補助。

項目至今已經獲得了許多網友的關注和支持,但也有網友質疑,為什麼要由網友來負擔本該是公司的義務?再加上與恆大連續不斷的訴訟爭議,讓法拉第未來正在不斷地陷入困境。

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據法拉第未來一位內部人士在公司全體會議上透露,如果再沒有新的資金進入,公司將在12月中旬用光全部現金;而公司現有的資金僅夠支持剩餘大約600名員工按照降薪標準維持到本月底。後續將會有更多的員工被迫離職,而且即使沒有被裁員,此前的降薪和停薪留職對於員工來說也已經是不小的打擊。

目前為止,法拉第未來方面仍沒有對裁員情況做出進一步說明。法拉第未來官方稱:儘管目前現金流困難,但研發測試工作仍在進行中。

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本月初,法拉第未來還表示已經正式開啟全球融資,並與擁有超過百年曆史的美國頂級投資銀行斯提夫爾(Stifel)簽約,全面加快融資進程。融資成功後的法拉第未來如果能順利度過難關,對員工來說就是最大的安慰。


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